團隊合作拓展訓(xùn)練感想1000字一

    對于團隊拓展訓(xùn)練我并不是很清楚，但是通過上周公司舉辦的拓展活動，經(jīng)過兩天短暫且緊張的拓展培訓(xùn)之后，我才明白拓展訓(xùn)練原來是培養(yǎng)人的意志、挖掘人的潛在能力，培養(yǎng)人的團

    對于團隊拓展訓(xùn)練我并不是很清楚，但是通過上周公司舉辦的拓展活動，經(jīng)過兩天短暫且緊張的拓展培訓(xùn)之后，我才明白拓展訓(xùn)練原來是培養(yǎng)人的意志、挖掘人的潛在能力，培養(yǎng)人的團隊協(xié)作精神。由于我們參加的項目并不是很多，但是從這些小小的拓展項目中，讓我深深的體會地體會到了團隊的重要性。

    拓展培訓(xùn)雖然已經(jīng)過去幾天了，回來之后腦海中還不時呈現(xiàn)拓展活動期間的好多畫面，簡單的摸彩、珠行萬里、解碼游戲、生死線、掘金風(fēng)暴、畢業(yè)墻等拓展游戲場境。最開始是風(fēng)云際拓展教官給了我們一個簡單的摸彩，游戲的原則是教官說一個顏色喊開始之后所有人員則可開始行動去觸摸到離自己身邊最近的符合那個顏色之后以最快的速度回到原位的為第一名.教官剛宣布完原則說完顏色所有人都不約而同的飛奔出去摸顏色了，摸完之后回到原位才反應(yīng)過來沒有按照教官的原則，教官還沒喊開始呢?可見人人都想把事情做好，拿到第一，但是不注意聆聽，不注意細節(jié).這樣簡單的情況幾乎所有人都犯了同樣的錯誤，可見在我們的生活，工作中類似的情況怎么可能沒發(fā)生過呢?

    通過這個拓展訓(xùn)練游戲我深深的體會到無論做什么事情首先要注意聆聽事情的必備條件，搞清楚必備條件的前提下再開始行動才能夠做出事半功倍的效果，事情的前提與原則其實往往比事情的本質(zhì)更為重要，因為搞清楚了事情的前提才能夠真正的明白做這件事情的真正意義和最終的目的。

    讓我感受深刻的拓展訓(xùn)練游戲要屬掘金風(fēng)暴了.它讓我認識到：

    1.在困難面前，人與人之間的相互信任，相互尊重，相互關(guān)愛，相互理解，相互溝通基礎(chǔ)的前提下才能做到高的效果，擁有責(zé)任心和團隊協(xié)作精神才會取得個人和團隊的共贏，一個人的力量是有限的，只有大家齊心合力才能共度難關(guān).

    2.分層管理，明確領(lǐng)導(dǎo)的重要，每個崗位職責(zé)確定之后，各司其職，有利于明確責(zé)任，發(fā)揮個體的主觀能動性.

    3.做事要先做計劃，再開始行動，需要溝通協(xié)調(diào)資源共享相互配合，形成力量的整合才能共同完成共同的任務(wù)。

    最后一個拓展訓(xùn)練環(huán)節(jié)就是畢業(yè)墻了，那一面光滑且4米高的墻壁要求團隊成員不借助任何外物翻過這堵墻，經(jīng)過前面一系列游戲的默合使我們僅在40分鐘內(nèi)完成了這一項難度最高切不可能完成的任務(wù).當任務(wù)結(jié)束的那一刻，充分證明我們是一個優(yōu)秀的團隊，瞬間“感恩”和“感謝”也同時彌漫著整個體驗基地，感謝隊友的的鼓勵，幫助，教官的指導(dǎo)，關(guān)懷.相信此刻每個人都有著說不完的“感謝”和“對不起”。此刻的的感恩才是真正的真情表露，內(nèi)心的直白決不是任何的做作于虛偽。

這緊張且短暫的團隊拓展訓(xùn)練讓我收獲良多，這將會給我今后的人生，事業(yè)，團隊，親人，朋友，家人帶來一筆無形的財富。

團隊合作拓展訓(xùn)練感想1000字二

    這次，我參加了航程公司組織的戶外拓展訓(xùn)練，通過這次活動，以游戲的形式體驗了一個團隊在實現(xiàn)目標的過程，作為女生這個團隊中的一分子參與其中，我受益匪淺，感觸良深!

    短短一天的拓展訓(xùn)練，打開了一扇重新認識自我和團隊的大門，給了我受益一生的人生感悟!我真真切切感受到“團結(jié)就是力量”——只有大家心往一處想，勁往一起使，才能同舟共濟、創(chuàng)造奇跡!

    這次訓(xùn)練令我印象最深刻.就讓我談?wù)劇靶湃伪乘ぁ焙汀爱厴I(yè)墻”這2個訓(xùn)練項目吧。與大家一起分享一下這2項訓(xùn)練的心得!團隊的核心是共同奉獻，“信任背摔”需要每一個隊員為了共同的目標無私的付出，盡職盡責(zé)全力以赴地去保護自己的隊友，依靠團隊的力量，在相互信任的基礎(chǔ)上達到成功。當我站在背摔臺上，帶著點恐懼地問:“我是韋秋耐,你們準備好了嗎?”聽著隊友們高呼:“韋秋耐,我們時刻準備著.”的聲音時，我的心里沒有了恐懼，更多的是對隊友的信任。假如沒有這一承諾，任何團隊的一分子就會失去信心，團隊就會如同一盤散沙。做出這一承諾，團隊就會齊心協(xié)力，成為一個強有力的集體，成為每個人賴以信任的集體。這個活動結(jié)束后,我們圍做一圈,教練讓我們每人說一句話:”我就說：“因為相信你們,我就什么也不怕了?！苯叹氝€特意地把我拉出來,他激動的說,我一直在觀察你,你和隊長一直在第三排接人,你們的位置是最關(guān)鍵的也是最累的,因為你全心全力接你的陌生朋友,你就有勇氣相信漠視朋友一定會把你接住,這之間就形成了互相的信任。

    “畢業(yè)墻”是我們所有參訓(xùn)的隊員要共同努力完成的最后一項挑戰(zhàn)。要在盡可能短的時間內(nèi)，所有人成功翻越一面高約4米的光滑墻壁。沒有任何一個隊員接觸過或者了解這個項目，對我們來說這是一個很艱巨的挑戰(zhàn)。隨著教練一聲令下，第一個伙伴非常成功的通過人梯奮力翻到了墻頂，隨即很快的去迎接下一個踩著人梯上來的伙伴。大家都毫無怨言主動去做人梯，讓別的伙伴踩在自己的腿上背上肩膀上爬上去。也有很多的人則是牢牢抱住被踩在腳下的伙伴，讓他能穩(wěn)穩(wěn)當當支撐住每一個向上的力量。更讓我體會到的是我們的這個團體是多末的優(yōu)秀，多末的成功，而畢業(yè)墻等正是體現(xiàn)于此.

    一天的拓展訓(xùn)練雖然結(jié)束了，盡管到現(xiàn)在我的身上還渾身酸痛，但是我卻無比快樂，心情也總是不能平靜——因為拓展訓(xùn)練所給予我的啟發(fā)和經(jīng)驗是一筆永久的精神財富。

    我真的很喜歡這個活動,不僅增強了團隊凝聚力和團結(jié)協(xié)作的精神,還有隊友給我的支持和鼓勵、幫助，我們一起面對困難，迎接挑戰(zhàn)，衷心希望我們永遠是這樣的相親相愛，如此和諧開心，我們一起迎接美好的未來。

   團隊合作拓展訓(xùn)練感想1000字三

    這次戶外拓展訓(xùn)練，給我感觸頗深，使我受益非淺。雖然僅僅只有短短的兩天，使我懂得了團隊的真正含義，懂得了什么是團隊，什么是溝通，什么是協(xié)作，懂得了怎么團結(jié)協(xié)作、互相激勵。

    這是一段震憾心靈的歷程，是對大家心靈的磨練，使我們的心靈得到了升華。它使我們重新認識和體驗了團隊精神的力量，也激發(fā)了我們個人的潛能，使它得到了充分的釋放，增強了挑戰(zhàn)自我的勇氣和信心。

    它告訴我們要打破傳統(tǒng)的思維定式，開拓思路，在工作中失敗的教訓(xùn)及成功的經(jīng)驗，建立一種新的工作模式。同時讓我們學(xué)會了相互溝通，學(xué)會了換位思考。

    使大家嘗試一種全新的生活，同時教導(dǎo)我們每個人要學(xué)會感激，學(xué)會寬容，學(xué)會回報，整個團隊才會是最團結(jié)奮進的、最優(yōu)秀的團隊。

    xx年4月20、21日我們進行了一次野外拓展，這次拓展讓我們很期待，也很興奮，因為它是在野外進行的，而且還在山清水秀的營地過夜，不僅品嘗了美味的野炊，也感受了野外的生活。

    這次拓展當中，讓我印象深刻的就是“急速60秒”這個游戲。游戲分為兩個小組進行，我們兩個小組都各自為了自己小組的成績而努力著，卻沒有想過我們兩組其實可以信息共享、互相合作這個原理。其實在工作當中，我們也常常這樣，沒有雙贏思維，只想住自己團隊的獲勝，而往往卻沒有哪個團隊取得好成績，如果我們能夠多一些合作，那我們的成績不是更上一層樓了嗎?

    第二天的拓展項目相對比較豐富，拼圖積分的游戲讓我感悟很多。作為隊長，首先就被思維給困住了，平常的“我以為”太多了，往往思維就被限定了，兩個隊長都以為項目書不給讀，結(jié)果整個團隊連目標都不知道。隊長也沒有很好的起到領(lǐng)導(dǎo)的作用，當已經(jīng)發(fā)現(xiàn)資源共享的時候，沒有領(lǐng)導(dǎo)團隊用這個方式朝目標去努力，使得各個小組都是各顧各的在拼圖。這個游戲讓我感悟到領(lǐng)導(dǎo)力的重要性，作為管理組，在工作當中我們是否也應(yīng)該協(xié)調(diào)好沖突，帶領(lǐng)整個團隊朝我們的目標去發(fā)展呢?

    這次拓展，每一個項目都讓我們受益匪淺，更多的是通過這次拓展，讓我們體驗了在平常工作當中的這些道理，比如說團隊合作、雙贏思維、信任共進等，對我們的工作和生活都有莫大的啟示。

    4月18日是新休驗的一次，這次是到野外去露營拓展，懷著擔(dān)心、期待的心情我們到了目的地，也開始了我們兩天一夜的野外拓展活動。

    在教練的策劃帶領(lǐng)下，我們參與體驗了許多的活動，也收獲良多。其中感觸最深的游戲是拼圖活動，活動結(jié)束時教練說：“這個活動我們團隊的失落感很大”，確實是因為游戲的失敗讓我們大伙都有些失落，但是同時也反應(yīng)出我們都是很有團隊榮譽感的人，所以造就了我們的失落感。

    在這活動中讓自己清楚的了解到，在一個團隊里要去完成一個目標沒有領(lǐng)頭羊，就算里面的人有精英、有天才，也會是人多力量不大，所以在一個團隊里領(lǐng)導(dǎo)的角色是不可缺少的。那如何去做一位優(yōu)秀的領(lǐng)頭羊呢!相信這會是我要一直努力學(xué)習(xí)改進的方向。

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